Объясняем для подростков и их родителей!

Летние каникулы — это время для прогулок с друзьями, отдыха и лагерей.
А ещё — для подработки.

🔘С какого возраста подростки могут заключать договор?
С 16 лет — самостоятельно.
Дети с 14 лет — только с согласия одного из родителей и органов опеки. Договор подписывают также взрослые: мама, папа или опекун.

🔘Условия трудоустройства подростков
Им не устанавливают испытательный срок;
На работу принимают только после предварительного медосмотра, который проводится за счёт работодателя;
Нельзя заключать письменные договоры о полной индивидуальной или коллективной материальной ответственности.

🔘Что запрещено поручать несовершеннолетнему?
Носить тяжести, которые находятся за пределами допустимых нагрузок;
Работать сверхурочно, в выходные и праздники, ночные смены;
Отправляться в командировку;
Запреты не распространяются на творческих работников, которые участвуют в создании или исполнении художественных произведений, а также на спортсменов.

🔘Сколько часов в день могут работать подростки?
Если не учатся:
от 14 до 15 лет — 4 часа в день;
от 15 до 16 лет — 5 часов в день;
от 16 до 18 лет — 7 часов в день.
Если совмещают учёбу и работу:
от 14 до 16 лет — 2,5 часа в день;
от 16 до 18 лет — 4 часа в день.

#объясняем_Республика_Тыва

Предыдущая запись
#социальная_поддержка 
Следующая запись
Активистка «Добрые Сердца Тувы» принимает участие во всероссийском слете волонтеров «Добро.Конференция – 2023»
Меню